Yurt içinde yakaladığı başarıyı 27 ülkede sürdüren Türkiye'nin en büyük bulut tabanlı çağrı merkezi platformu AloTech, bu kapsamda yönetim kadrosunu güçlendirmeye de devam ediyor. Kısa bir süre önce pazarlama, ürün ve teknik genel müdür yardımcılarının göreve insan kaynakları ve finans alanında iki önemli atama gerçekleşti. Zeynep Akçay Diken İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı, Saygun Bektaş Doğan ise Finans Genel Müdür Yardımcısı olarak çalışmalarına başladı. İki isim, AloTech'in Call Center Studio markasıyla sürdürdüğü yurt dışı faaliyetlerinde aktif rol üstlenirken, AloTech bünyesinde Türkiye'deki çalışmalara da katkı sağlayacak.
Cenk Soyak: "Yeni yönetim kadromuzla birlikte yurt dışı faaliyetlerimize hız kazandıracağız" AloTech ve Call Center Studio Kurucu Ortağı Cenk Soyak, "AloTech olarak global pazarlarda etkinliğimizi artırırken, 600'ü aşkın müşterimize yeni nesil çözümlerimizle katkı sunuyoruz. Bu operasyonu geliştirmek için de yönetim kadromuzu kendi alanlarının deneyimli ve yaratıcı isimleriyle büyütüyoruz. Ekibimize yeni katılan genel müdür yardımcılarımız Zeynep Akçay Diken ve Saygun Bektaş Doğan ile birlikte şirketimiz için değer yaratırken, işveren markamızı daha da güçlendireceğiz. Ayrıca yine bu kapsamda günümüz itibarıyla 105 olan çalışan sayımızı da yıl sonuna kadar 150'ye çıkarmayı planlıyoruz" dedi.
Zeynep Akçay Diken kimdir?
Lisans eğitimini Essex, Colchester'da Pazarlama, yüksek lisans eğitimini ise Bahçeşehir Üniversitesi İnsan Kaynakları Yönetimi bölümünde tamamlayan Zeynep Akçay Diken, 14 yılı aşkın deneyimi ve tecrübesi ile kurumsal ve uluslararası şirketlerin insan kaynakları departmanlarında görev aldı. AloTech öncesinde 13 ülkede faaliyet gösteren Metglobal şirketinin Türkiye, Amerika, MENA ve APAC bölgelerinde yöneticilik görevinde bulundu. Son olarak, Digital Planet firmasında İnsan Kaynakları Direktörü olarak çalıştı. Kariyeri boyunca insan kaynakları kültürü ve politikalarının oluşturulması, yetenek yönetimi, süreç optimizasyonu ve dijitalleşme, kurum içi kariyer planlaması, ücretlendirme veyan haklar, işe alım, eğitim, performans değerlendirme ve ödüllendirme sistemlerinin geliştirilmesinde aktif rol üstlendi.
