Yeşilırmak Elektrik Dağıtım A.Ş. (YEDAŞ), enerji sektöründe genç yetenekleri kazandırmak amacıyla başlattığı "Enerjim Sizinle" MT Programı'nın dördüncü dönem başvurularını kabul etmeye başladı. Program, üniversiteden yeni mezun bireylere ve kariyerinin ilk yılında olan genç profesyonellere kapsamlı bir gelişim süreci sunuyor. Katılımcılar, bu süreçte eğitim, mentorluk ve farklı iş alanlarında deneyim kazanma fırsatı bularak profesyonel hayata hazırlanmaktadırlar.
Programa katılmak için gerekenler:
Katılımcılar, 18 ay süren program boyunca YEDAŞ’ın farklı iş birimlerinde rotasyon yapma fırsatı buluyor. Teknik operasyonlardan kurumsal süreçlere kadar birçok alanda görev alarak, enerji sektörünün dinamiklerini uygulamalı olarak öğreniyorlar. Ayrıca, program süresince edindikleri bilgi ve deneyimlerini proje çalışmaları ile ortaya koyma imkanı da sunuluyor. Katılımcılar, alanında uzman kişilerden mentorluk desteği alırken, gerçek iş süreçlerinde de aktif sorumluluk üstlenerek deneyim kazanmaktadırlar.
Başvuru süreci ve zamanlaması:
YEDAŞ, programa başvuru yapacak gençlerin, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği ya da İktisadi ve İdari Bilimler fakültelerinden yeni mezun olmalarını, iyi derecede İngilizce bilmelerini ve enerji sektöründe kariyer hedeflemelerini beklemektedir. Başvurular, 1-31 Ağustos 2026 tarihleri arasında, Kariyer.net, YEDAŞ’ın Linkedin sayfası, Youthall, Toptalent ve Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Kariyer Kapısı gibi platformlar üzerinden alınacaktır. Başvuru sürecinin ardından, adaylar çeşitli değerlendirme aşamalarından geçerek YEDAŞ bünyesinde kariyer yolculuklarına başlayacaklardır.
YEDAŞ İnsan Kaynakları Direktörü Emre Oğuz, konuya dair yaptığı değerlendirmede, "Enerjim Sizinle MT Programı ile gençlerin meslek hayatına güçlü bir başlangıç yapmalarını sağlayacak bir gelişim modeli sunuyoruz. Bu program sayesinde katılımcılar, alanında uzman ekiplerle birlikte çalışma fırsatı buluyorlar," ifadelerini kullandı. Oğuz, programa başvuracak genç yeteneklerin çeşitlilik ve yenilikçilik anlayışına sahip olmalarını önemsediklerini ekledi.
YEDAŞ İNSAN KAYNAKLARI DİREKTÖRÜ EMRE OĞUZ
