Türkiye’de sosyal güvenlik müşavirliği alanında adı sıkça anılan Onur Önal, hem kamu hem de özel sektörde üstlendiği görevlerle dikkat çekiyor. Özellikle KOBİ projeleri ve istihdam odaklı çalışmalarıyla bilinen Önal’ın hayatı, eğitimi ve kariyer geçmişi merak konusu olmaya devam ediyor. Peki Onur Önal aslen nereli, kaç yaşında, mesleği ne, ne iş yapıyor ve hangi bölüm mezunu? İşte ayrıntılar…
Onur Önal Aslen Nereli ve Kaç Yaşında?
Onur Önal, 1974 yılında Konya’nın Cihanbeyli ilçesinde dünyaya geldi. İlk, orta ve lise öğrenimini doğup büyüdüğü Cihanbeyli’de tamamladı. Anadolu’nun köklü ilçelerinden biri olan Cihanbeyli’de geçen eğitim hayatı, onun ilerleyen yıllarda kamu ve ekonomi alanında üstleneceği görevlerin temelini oluşturdu.
1974 doğumlu olan Önal, 2024 yılı itibarıyla 50 yaşındadır. Uzun yıllara yayılan mesleki deneyimi ve akademik altyapısı sayesinde özellikle sosyal güvenlik sistemi üzerine uzmanlaşmış bir isim olarak öne çıkmaktadır.
Onur Önal Ne Mezunu? Eğitim Hayatı
Onur Önal’ın eğitim geçmişi de en az kariyeri kadar merak ediliyor. Lise eğitiminin ardından yükseköğrenim için Eskişehir’e giden Önal, Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümü’nden mezun oldu.
İktisat eğitimi, onun ekonomi politikaları, finansal analiz ve kamu projeleri alanında uzmanlaşmasını sağladı. Üniversite yıllarında edindiği teorik bilgi birikimini iş hayatında pratik deneyimle birleştiren Önal, özellikle ekonomik araştırmalar ve KOBİ analizleri konusunda derinleşti.
Anadolu Üniversitesi mezunu olan Önal’ın akademik altyapısı, ilerleyen dönemde Türkiye ekonomisine yönelik projelerde aktif rol üstlenmesine zemin hazırladı.
Onur Önal’ın Mesleği Ne, Ne İş Yapıyor?
Onur Önal’ın mesleği sosyal güvenlik müşavirliğidir. 2014 yılından bu yana bu alanda profesyonel danışmanlık hizmeti sunmaktadır. Emeklilik hakları, SGK uygulamaları, sosyal güvenlik mevzuatı ve işveren danışmanlığı gibi konular, uzmanlık alanlarının başında geliyor.
Önal, bireylerin emeklilik planlaması süreçlerinde yol gösterici olurken, şirketlere de sosyal güvenlik mevzuatı konusunda rehberlik ediyor. İşverenlerin SGK yükümlülükleri, teşvik uygulamaları ve çalışan hakları gibi kritik başlıklarda danışmanlık hizmeti veriyor.
Kurucusu olduğu danışmanlık yapısı aracılığıyla hem bireysel hem de kurumsal müşterilere destek sunan Önal, sosyal güvenlik sisteminin daha etkin ve sürdürülebilir bir yapıya kavuşması için çalışmalar yürütüyor.
Kariyer Yolculuğu: Özel Sektörden TOBB’a
Onur Önal, iş hayatına Yatırım Kurulu Uzmanı olarak başladı. Özel sektörde farklı şirketlerde görev aldı ve zamanla üst düzey yönetici pozisyonlarına yükseldi. Genel müdürlük dahil olmak üzere çeşitli yönetim görevlerinde bulundu.
2010 yılında özel sektörden ayrılarak Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) bünyesine katıldı. TOBB’da ekonomi araştırmacısı olarak görev yapan Önal, özellikle KOBİ’lere yönelik ekonomik analizler ve raporlar hazırladı. Türkiye ekonomisinin yapısal sorunlarına dair araştırmalarda aktif rol üstlendi.
Bu dönemde hem ulusal hem de uluslararası ekonomik gelişmeleri yakından takip eden Önal, rapor ve projeleriyle iş dünyasına yön veren çalışmalara imza attı.
UMEM Projesi ve Ekonomi Alanındaki Çalışmaları
Onur Önal’ın kariyerinde öne çıkan projelerden biri de UMEM, yani Ulusal Meslek Edindirme Projesi oldu. Türkiye’nin en büyük istihdam projelerinden biri olarak gösterilen bu girişimde süreci başlatan ve proje yönetimini üstlenen isimler arasında yer aldı.
UMEM kapsamında iş gücü piyasasının ihtiyaçları analiz edildi, mesleki eğitim programları planlandı ve istihdamın artırılmasına yönelik stratejiler geliştirildi. Bu proje, Önal’ın yalnızca sosyal güvenlik değil, aynı zamanda istihdam ve ekonomi politikaları alanındaki uzmanlığını da pekiştirdi.
KOBİ’lerin Türkiye ekonomisindeki rolünü inceleyen raporları ve saha çalışmaları, özellikle reel sektör temsilcileri tarafından yakından takip edildi.
Sosyal Güvenlik Müşaviri Olarak Faaliyetleri
2014 yılında TOBB’daki görevinden ayrılan Onur Önal, sosyal güvenlik müşaviri olarak kendi ofisinde hizmet vermeye başladı. Kısa sürede alanında tanınan bir uzman haline geldi.
Sosyal güvenlik mevzuatındaki değişiklikler, emeklilik düzenlemeleri ve SGK uygulamaları konusunda bilgilendirici çalışmalar yürütüyor. Özellikle emeklilik planlaması ve prim gün hesaplamaları gibi konularda bireylere yol gösteriyor.
İşverenler için ise teşvik analizleri, idari para cezaları, denetim süreçleri ve mevzuat uyumu gibi başlıklarda danışmanlık sağlıyor. Sosyal güvenlik sisteminin doğru ve etkin uygulanması adına bilgilendirme seminerleri ve proje çalışmaları da yürütüyor.
