2018 KPSS Lise Önlisans ve Lisans sınavlarında ilk tercih kontenjanları hakkında flaş gelişme

Bu sene belirlenen bütçe kanununda belirlenen atama izinlerinde 5 bini kurumlara, 4 bini de üniversitelere olmak üzere 9 bin kişiye istihdam sağlanacağı açıklanmıştı. Bütçe Kanununda atama izinleriyle ilgili şu ifadeler yer aldı;

"Açıktan veya nakil suretiyle; 78 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 5 inci maddesinin birinci fıkrası kapsamında öğretim üyeleri hariç olmak üzere boş öğretim elemanı kadrolarına 4.000, 190 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 7 nci maddesinin birinci fıkrası kapsamında serbest memur kadrolarına 5.000 olmak üzere, yapılabilecek toplam atama sayısı sınırı 9.000 adettir. Milli Eğitim Bakanlığının örgün ve yaygın eğitim kurumlarında görev yapan öğretmenler arasından, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının taşra teşkilatı öğretmen kadrolarına yapılacak naklen atamaların en fazla 500 adedi bu sayı sınırlarına tabi tutulmaz. Ayrıca, yükseköğretim kurumlarının boş öğretim elemanı kadrolarına 2017 yılında emeklilik, ölüm, istifa, nakil, eğitimin tamamlanması veya başarısızlık sonucu kurumlarından ayrılan araştırma görevlisi sayısı kadar daha açıktan veya nakil suretiyle atama yapılabilir." Bu hüküm çerçevesinde, ilk bölümde, 6500 atama izninin dağılımı yapılmıştı. Öte yandan, 2018 senesinin ilk kpss tercihleri 26 Haziran ile 5 Temmuz 2018 tarihleri arasında yapılacak Kamu kurumlarından talep toplama işlemleriyse 12 Mart ile 11 Mayıs 2018 tarihleri arasında gerçekleşecek.  Memurlar.net isimli sitede konuyla ilgili çok önemli bir uyarı yer aldı.

Memurlar.net'in haberinde atamalar için kadro sayısının çok az olması gibi bir durum söz konusu. Memurlar "Kamu kurumlarının KPSS yerleştirme işlemlerine kadro bildirebilmesi için kendilerine atama izni verilmesi gerekmektedir. Bu nedenle kalan atama izinlerinin dağılımı için ivedi olarak Çalışma ve Maliye Bakanlıklarının gerekli onayları almaları gerekmektedir. Aksi halde seçim dönemine gelen KPSS tercih işlemlerinde çok çok az kadro yer alacaktır." uyarısında bulundu. Bize de bir çok mail geliyor, özellikle merkezi atamalarda son yıllarda çok az kontenjan verilmesi adayların moralini bozuyor. Kamuda sözleşmeli personel alımlarının artması, Başbakan Yıldırım'ın kamudaki personelin sözleşmeli olması gerektiğine yönelik fikirleri, acaba kadrolu alımlar son mu buluyor? sorusunu beraberinde getiriyor.