Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, İstanbul’da düzenlenen OECD Beceriler Zirvesi’nde yaptığı açıklamada, Türkiye’nin kadın istihdamındaki başarısını vurgulayarak, önümüzdeki 3 yıl içinde 3 milyon genci daha üretim süreçlerine dahil etmeyi hedeflediklerini duyurdu.
İstanbul Haliç Kongre Merkezi’nde Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın teşrifleriyle başlayan 6. OECD Beceriler Zirvesi, küresel iş gücü piyasasının geleceğine dair kritik mesajlara sahne oldu. Toplantının açılışında konuşan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan, Türkiye’nin beceri odaklı politikalarını ve gelecek vizyonunu katılımcılarla paylaştı.
Kadın İstihdamında OECD Liderliği
Bakan Işıkhan, son 5 yıllık verilerin Türkiye’yi OECD ülkeleri arasında kadın istihdamını en hızlı artıran ülkeler konumuna taşıdığını belirtti. Özellikle "İş Pozitif" programının başarısına dikkat çeken Işıkhan, eğitimden istihdama uzanan entegre destek mekanizmaları sayesinde son 2 yılda yaklaşık 2 milyon kadının iş hayatına kazandırıldığını ifade etti.
Geleceğin İş Gücü İçin Üçüz Dönüşüm
Dünyanın yaşlanan nüfus ve değişen ekonomik dinamiklerle karşı karşıya olduğunu belirten Işıkhan, dijitalleşme, yeşil dönüşüm ve beceri gelişimini kapsayan "üçüz dönüşüm" vurgusu yaptı. Çalışma çağındaki nüfusun azaldığı ve yaşlı bağımlılık oranının yükseldiği bir dönemde, toplumsal dayanışmanın ve kamu maliyesinin korunması için proaktif bir yaklaşımın şart olduğunu dile getirdi.
Ahilikten Yapay Zekaya Uzanan Vizyon
Türkiye’nin mesleki eğitimdeki köklü mirasına değinen Bakan Işıkhan, 13. yüzyıldan beri Anadolu’nun temel taşı olan Ahilik geleneğinin, modern çağın yapay zeka ve teknoloji odaklı beceri ekosistemiyle harmanlandığını söyledi. Işıkhan, "Gelecek, sadece kaynaklara sahip olanların değil, insanına en doğru yetkinlikleri kazandıranların olacaktır" diyerek, beceri odaklı bir istihdam stratejisinin önemini vurguladı.
Gençler İçin Yeni İstihdam Seferberliği
Konuşmasında gençlere yönelik hedeflerini de açıklayan Bakan Işıkhan, "Gençliğin Üretim Çağı (GÜÇ)" programının önemine değindi. İŞKUR’un dijital altyapısı, yapay zeka destekli eşleştirme sistemleri ve aday havuzları ile süreci hızlandırdıklarını belirten Işıkhan, önümüzdeki 3 yıl içerisinde yaklaşık 3 milyon gencin daha nitelikli istihdamla buluşturulmasının hedeflendiğini açıkladı.
