Turizm ve hizmet sektöründeki kalifiye personel açığını kapatmak için başlatılan Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı, Muğla’da meyvelerini vermeye başladı; yüzlerce kişi meslek sahibi oldu.
Muğla ekonomisinin lokomotifi olan turizm ve hizmet sektörlerinde yaşanan eleman krizi, İŞKUR ve TOBB ortaklığıyla yürütülen Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı (NİYEP) ile aşılıyor. İş dünyasının ihtiyaç duyduğu nitelikli iş gücünü bizzat sahada yetiştiren program, 2026 yılının başından bu yana 206 vatandaşı istihdamla buluşturdu.
Sektörel İhtiyaçlara Yerinde Çözüm
Programın temel amacı, işletmelerin personel arayışına profesyonel bir yanıt vermek. Kursiyerler, teorik bilgilerin yanı sıra sektörün önde gelen işletmelerinde uygulamalı eğitim alarak iş hayatına hazırlanıyor. Özellikle turizm gibi yoğun sezonluk hareketliliğin yaşandığı alanlarda, işletmelerin aradığı kalifiye personel profili bu eğitimlerle oluşturuluyor.
İşletmelere Özel Destek Modelleri
NİYEP kapsamında iş yerlerinin ölçeklerine göre esnek kontenjanlar uygulanıyor. Küçük ölçekli işletmeler mevcut çalışan sayıları kadar kursiyer talep edebilirken, daha büyük işletmeler için yüzde 50’ye varan oranlarda kontenjan imkanı sunuluyor. Bu sistem, hem küçük esnafın hem de büyük otellerin personel ihtiyacını karşılamada kritik bir rol oynuyor.
Kursiyerlere Hem Eğitim Hem Maddi Destek
Eğitim süreci boyunca kursiyerlerin mağdur olmaması adına İŞKUR tarafından günlük 1.079,83 TL cep harçlığı ödemesi yapılıyor. 160 fiili güne kadar devam edebilen programda, katılımcıların Genel Sağlık Sigortası ile iş kazası ve meslek hastalığı primleri de devlet güvencesi altına alınıyor. İŞKUR yetkilileri, bölgedeki işsizlik oranlarını düşürmeyi ve işletmelerin uzun vadeli kalifiye personel ihtiyacını karşılamayı hedefleyen bu çalışmaların kararlılıkla devam edeceğini vurguluyor.
