Ipekyol Group, yayımladığı 2024 Sürdürülebilirlik Raporu ile çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarındaki dönüşümünü kamuoyuyla paylaştı. Sürdürülebilirliği bir iş modeli ve büyüme stratejisi olarak benimseyen grup, yıl boyunca hayata geçirdiği uygulamalarla sektörde örnek teşkil eden bir yol haritası sundu. Rapor, şirketin çevreye duyarlı üretim, kadınların güçlenmesi, dijitalleşme, tedarik zinciri yönetimi ve toplumsal etki gibi alanlarda attığı somut adımları gözler önüne sererken, Ipekyol Group’un uzun vadeli sürdürülebilirlik vizyonunu da pekiştiriyor.
Küresel ilkelere imza, uluslararası başarı
2024 yılında Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi’ne (UNGC) imza atan Ipekyol Group, sürdürülebilirlik alanındaki küresel taahhüdünü resmi olarak güçlendirdi. Avrupa İmar ve Kalkınma Bankası (EBRD) ile yapılan sürdürülebilirlik derecelendirmesi sonucunda “kredi verilebilir” seviyede değerlendirilmesi ise uluslararası alanda önemli bir güven göstergesi olarak öne çıktı.
Yenilenebilir enerji yatırımı üretime yansıdı
Grubun Edirne’deki üretim tesisinde hayata geçirilen güneş enerjisi yatırımı ile 2024 yılı içinde toplam 1.238.798 kWs elektrik üretimi sağlandı. Bu hamle, şirketin enerji dönüşümüne yönelik hedeflerinde kritik bir eşik olarak değerlendirildi. Ayrıca “Life Friendly” koleksiyonu ile organik, geri dönüştürülmüş ve çevre dostu hammaddelerin kullanım oranı artırılarak, sürdürülebilir ürün portföyü daha da genişletildi. Yardımcı malzeme ve ambalajlardaki sürdürülebilir hammadde kullanımı ise %60’ın üzerine çıkarıldı.
Sosyal etki ve toplumsal sorumluluk
Ipekyol Group, sosyal etki alanında özellikle kadınların güçlenmesi ve eğitime erişim konularını önceliklendirdi. Türk Eğitim Vakfı (TEV) iş birliğiyle yürütülen burs ve mentorluk programı kapsamında 500 kız öğrenciye destek sağlandı. Şirketin kadın çalışan oranı ise %82’ye ulaştı. Meslek lisesi atölye projeleriyle gençlerin nitelikli iş gücüne katılımı desteklenirken, şirket içinde yürütülen gönüllülük ve toplumsal katkı projeleriyle kurumsal sosyal sorumluluk anlayışı derinleştirildi.
Dijital dönüşümle artan verimlilik
Operasyonel süreçlerde dijitalleşme odaklı yatırımlar kapsamında El Terminali Projesi ve çalışan performansını oyunlaştırma yaklaşımıyla geliştiren Koza platformu devreye alındı. Bu dijital dönüşüm adımları sayesinde mağaza süreçlerinde verimlilik artarken, çalışan etkileşimi de güçlendi. CEO Uğur Ayaydın, sürdürülebilirlik yaklaşımına ilişkin değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi; “Ipekyol Group olarak sürdürülebilirliği yalnızca bugünün gerekliliği değil, yarının rekabet gücü ve topluma karşı sorumluluğumuzun temel parçası olarak görüyoruz. Doğaya saygılı üretimden kadınların güçlenmesine, sosyal etki projelerinden kurumsal gönüllülüğe uzanan çok yönlü dönüşümümüz; güçlü ekibimiz ve paydaşlarımızla birlikte kararlılıkla devam edecek.”
Geleceğe dönük sürdürülebilir büyüme hedefi
Rapor, Ipekyol Group’un sürdürülebilirlik çalışmalarının sadece bugünü değil, geleceği de şekillendirecek uzun vadeli bir stratejiye dayandığını ortaya koyuyor. ESG odaklı tedarik zinciri yönetimi, yenilenebilir enerji kullanımı, dijital altyapı yatırımları ve sosyal sorumluluk projeleriyle grup, sektöründe kalıcı ve kapsayıcı bir dönüşümün liderliğini üstlenmeyi hedefliyor.
