BinBin, iş dünyasında önemli bir başarıya daha imza atarak Great Place to Work tarafından 2024 Best Workplaces for Millennials™ ödülüne layık görüldü. Yaklaşık 350 kişiyi istihdam eden BinBin; çalışanlarının %40’ı 25 yaş ve altı, %42’si ise 26-34 yaş aralığında olan genç bir ekibe sahip. Türkiye ekibi olarak ankete katılım sağlayan ve yurt dışında da faaliyetlerini sürdüren BinBin; genç profesyonellere sunduğu yenilikçi çalışma ortamı, güçlü şirket kültürü ve kariyer gelişim fırsatları ile öne çıkarak bu prestijli ödülü kazanmış ve çalışanlarına verdiği değeri bir kez daha kanıtlamıştır.
İlham veren bir çalışma ortamı
BinBin, yenilikçi yaklaşımı ve dinamik yapısıyla özellikle yeni nesil çalışanlar için cazip bir işveren olarak dikkat çekiyor. Şirket; çalışanlarının potansiyellerini en üst düzeye çıkarmalarını sağlayacak şekilde uzaktan çalışma imkânı ve yaratıcı projelerle dolu bir iş ortamı sunuyor. BinBin’in öncelikleri arasında yetkin ve potansiyeli yüksek personel istihdam etmek, mesleki ve kişisel gelişimi teşvik etmek ve kariyer gelişim yollarını oluşturmak yer alıyor. Ayrıca, çalışanlarının sosyal ve kültürel ihtiyaçlarına cevap vermek, şirketin önem verdiği konular arasında bulunuyor.
2019 yılında faaliyetlerine başlayan BinBin, 2022 yılında kurulan 1000 Yatırımlar Holding bünyesine katılarak holdingin geniş ağından ve deneyiminden faydalanıyor. 1000 Yatırımlar Holding, mikro mobilite sektöründe yazılım ve mobil uygulama deneyimi ile öncü bir konumda bulunuyor. Bu deneyim, BinBin’in sunduğu hizmetlerin kalitesini ve güvenilirliğini artırıyor. Holding bünyesinde, Hollanda merkezli ve uluslararası arenada e-bisiklet ve moped çözümleri sunan GO Sharing; yenilenebilir ve temiz enerjiye odaklanan, elektrikli şarj istasyonları ile sürdürülebilir enerji çözümleri sunan Q Charge; İstanbul’un modern taksi uygulaması Taksim; elektronik para ve ödeme hizmetleri sunan 1000pay; enerji verimliliği ve sürdürülebilir enerji çözümleri üzerinde çalışan Altay Enerji ve çeşitli sektörlerde inovatif yazılım çözümleri geliştiren Algoritma markaları yer alıyor. Bu markalar, genç yeteneklerin ilgi alanlarına hitap eden çeşitli alanlarda faaliyet gösteriyor ve topluma değer katıyor.
Sürdürülebilir başarı ve gelecek vizyonu
BinBin, çalışan memnuniyetini ve bağlılığını artırmak için sürekli olarak yenilikçi uygulamalar geliştiriyor. Şirket, önümüzdeki dönemlerde genç profesyonellerin kariyerlerini şekillendirmeleri için mentorluk programları, liderlik eğitimleri ve çeşitli gelişim fırsatları sunmayı hedefliyor. Ayrıca, çalışanların sosyal sorumluluk projelerine katılmaları teşvik edilerek topluma katkı sağlanması da destekleniyor.
BinBin CEO'su Mudzahid Beslija, “Bu ödül, genç profesyonellerin bizimle çalışmaktan memnun olduklarını ve kariyerlerini burada geliştirdiklerini gösteriyor. Geleceğin iş gücünü desteklemeye ve onları ilham verici projelerle motive etmeye devam edeceğiz. Genç yeteneklerin enerjisi ve yenilikçi düşünce tarzı, BinBin’in sürekli olarak gelişmesine katkı sağlıyor ve bizleri güçlendiriyor. Bu güzel başarıda emeği geçen tüm çalışma arkadaşlarımıza teşekkür ederiz.” şeklinde konuştu.
BinBin, genç yeteneklere yatırım yapmaya ve onların kariyer yolculuklarında yanlarında olma taahhüdünü sürdürmeye devam ediyor. 2024 Best Workplaces for Millennials™ ödülünü kazanmak, şirketin çalışanlarına verdiği değeri ve onların kariyer gelişimini desteklemeye yönelik kararlılığını bir kez daha gözler önüne seriyor. BinBin, yenilikçi projeleri ve güçlü şirket kültürü ile geleceğe güvenle bakıyor.
