Yusuf Soner Çiftçioğlu Kimdir?
Yusuf Soner Çiftçioğlu, Adalet Bakanlığı bürokrasisinde uzun yıllardır görev yapan, özellikle idari yargı ve insan kaynakları yönetimi alanında uzmanlaşmış deneyimli bir isimdir. 19 Kasım 2025 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan karar ile Personel Genel Müdürü olarak asaleten atanmıştır. Kariyeri boyunca bakanlık bünyesinde kritik görevler üstlenen Çiftçioğlu, hukuki birikimi ve idari tecrübesiyle tanınmaktadır.
Resmî kaynaklarda doğum yılına dair net bilgi bulunmamakla birlikte, uzun yıllara yayılan mesleki geçmişi ve 2019’dan bu yana yürüttüğü üst düzey görevler değerlendirildiğinde orta yaş ve üzeri bir dönemde olduğu anlaşılmaktadır.
Çiftçioğlu’nun memleketine dair kamuoyuna açıklanmış bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak Türkiye’nin farklı bölgelerinden yetişen tecrübeli bürokratların merkez teşkilatta önemli roller üstlendiği göz önünde bulundurulduğunda, onun da geniş kapsamlı bir personel yönetimi tecrübesiyle görevini yürüttüğü bilinmektedir.
Adalet Bakanlığı'ndaki Kariyerinin Temelleri
Yusuf Soner Çiftçioğlu, meslek hayatını ağırlıklı olarak idari yargı hâkimi olarak sürdürmüş, daha sonra bakanlık bünyesindeki önemli idari pozisyonlara atanarak uzmanlığını farklı alanlarda pekiştirmiştir. Hukuki altyapısı, özellikle Personel Genel Müdürlüğü gibi stratejik bir birimde etkin bir rol üstlenmesini mümkün kılmaktadır. Bu görev, hem yargısal süreçlerdeki deneyimini hem de insan kaynakları yönetimindeki hakimiyetini bir araya getirmesini sağlamıştır.
Çiftçioğlu’nun Önceki Görevleri
Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü Tetkik Hâkimi (2019)
Çiftçioğlu, 2019 yılında Hâkimler ve Savcılar Kurulu kararnamesi ile Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü Tetkik Hâkimi olarak atanmıştır. Bu dönem, onun hem idari hem hukuki konularda geniş bir perspektif elde ettiği, bakanlık süreçlerinin yapısını yakından gözlemlediği kritik bir aşamadır. Buradaki tecrübesi ilerleyen yıllardaki üst düzey görevlerine önemli bir zemin oluşturmuştur.
Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdür Yardımcılığı
Tetkik hâkimliği görevinin ardından Çiftçioğlu, Personel Genel Müdür Yardımcısı olarak atanmıştır. Bu pozisyon, bakanlığın insan kaynakları mekanizmasının tam merkezinde yer alması sebebiyle büyük önem taşımaktadır. Çiftçioğlu bu süreçte:
Atama işlemleri,
Yer değiştirme ve terfi süreçleri,
Disiplin işlemleri,
Özlük hakları yönetimi
gibi kritik konuları yakından koordine etmiştir. Bu dönemde insan kaynakları yönetimi konusunda derin bir tecrübe kazanmış ve bakanlık içindeki yeni düzenlemelerde aktif rol üstlenmiştir.
Vekaleten Personel Genel Müdürlüğü
Eski Personel Genel Müdürü Turan Kuloğlu’nun HSK üyeliğine seçilmesinin ardından Çiftçioğlu, vekaleten Personel Genel Müdürlüğü görevini yürütmeye başlamıştır. Bu süreçte yalnızca idari görevlerini sürdürmemiş, aynı zamanda sendikalarla gerçekleştirilen toplu sözleşme görüşmelerinde bakanlık adına temsilci olarak masada yer almıştır.
Vekaleten yürüttüğü bu görev, onun hem kurumsal yönetim becerilerini hem de müzakere deneyimini gözler önüne sermiştir. Bu çalışmaların ardından, liyakati dikkate alınarak 19 Kasım 2025 tarihli kararname ile asaleten Personel Genel Müdürü olarak atanmıştır.
Personel Genel Müdürlüğü’nün Kritik Rolü
Yusuf Soner Çiftçioğlu’nun atanmış olduğu Personel Genel Müdürlüğü, Adalet Bakanlığı’nın en stratejik birimlerinden biridir. Bu müdürlük bakanlık bünyesinde görev yapan tüm personelin:
Kadro planlaması,
Atama işlemleri,
Disiplin süreçleri,
Terfi düzenlemeleri,
Personel politikalarının belirlenmesi
gibi hayati fonksiyonları yürütmektedir.
Bu nedenle Çiftçioğlu’nun görevi, yalnızca idari bir pozisyon değil, aynı zamanda bakanlığın insan kaynakları stratejilerinin merkezinde yer alan bir sorumluluktur. Türkiye genelindeki binlerce personeli ilgilendiren tüm süreçler bu birimden koordine edilmektedir.
Yeni Görevinde Beklenen Etki
Çiftçioğlu’nun hem hukuki hem yönetsel tecrübesi, Personel Genel Müdürlüğü görevine atanmasının en önemli dayanaklarından biri olarak gösterilmektedir. Bakanlık bünyesinde uzun yıllar varlık göstermesi, personel politikalarına hâkimiyeti ve bakanlık birimleriyle kurduğu kurumsal iletişim, yeni dönemde daha güçlü bir insan kaynakları yapılanması oluşturulması beklentisini doğurmaktadır.
19 Kasım 2025 tarihli atama kararı ile birlikte Adalet Bakanlığı’nın yönetim kademesinde yeni bir dönem başlamış ve Çiftçioğlu’nun tecrübesi bu dönemde önemli bir rol oynamaya aday olmuştur.
