Dünya Ekonomik Forumu'nda (WEF) yapılan 55. Yıllık Toplantılar’da konuşan ILO Genel Direktörü Gilbert F. Houngbo, yapay zekanın endişe verici boyutlarda iş kaybına yol açmadığını açıkladı. Houngbo, "Yapay zeka nedeniyle milyonlarca iş kaybolmuş olsa da, çok daha fazla yeni iş yaratıldı" dedi.
Yapay Zeka, İş Gücü Eşitsizliklerini Derinleştirebilir Mi?
Yapay zekanın insan merkezli olması gerektiğini belirten Houngbo, bu teknolojinin insanların yaşam kalitesini artırmak için kullanılması gerektiğini vurguladı. Ancak, en büyük endişesinin iş gücündeki eşitsizliklerin derinleşmesi olduğunu belirtti.
Gençler İçin Tavsiyeler: Bilim ve Teknoloji Eğitimi Şart!
Houngbo, gençlere yönelik en önemli tavsiyesinin bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik (STEM) alanlarında eğitim almaları gerektiğini söyledi. Ayrıca, yapay zekanın henüz yumuşak beceriler gibi insana özgü yetenekleri tam anlamıyla yerine koyamadığını belirtti.
Küresel İşsizlik ve Kayıt Dışı Çalışma Sorunları!
ILO Genel Direktörü, dünya genelinde işsizlik oranlarının salgın öncesi seviyelere döndüğünü ve genç işsizlik oranlarında iyileşmeler görüldüğünü açıkladı. Ancak, kadınların iş gücüne katılım oranlarının erkeklere göre çok daha düşük olduğunu belirtti. Ayrıca, dünya genelinde 2 milyar insanın kayıt dışı çalıştığını ve bunun çözülmesi gereken en büyük problem olduğunu ifade etti.
Hibrit Çalışma: Küresel Standartlar Yok!
COVID-19 sonrası popülerleşen hibrit ve uzaktan çalışma modelleri hakkında Houngbo, dünya çapında bu konuda standart bir yaklaşım olmadığını vurguladı. Bu çalışma modellerinin çalışanların iş-yaşam dengesini sağlamakta önemli bir rol oynadığını söyledi.
Yazan: Ömer Asaf ARSLANBOĞA
