Kamu personel alımı 2026 süreci resmen başladı. Belediyeler ve bakanlıklar tarafından yayımlanan güncel ilanlarla birlikte binlerce aday için yeni istihdam kapısı aralandı. Zabıta memuru, itfaiye eri, sürekli işçi, vergi müfettiş yardımcısı ve bilişim personeli kadroları için başvuru takvimleri netleşti. KPSS şartı, yaş kriteri ve mezuniyet detayları ise ilan metinlerinde ayrı ayrı duyuruldu.
Adaylar şimdi “Başvurular ne zaman?”, “KPSS zorunlu mu?”, “Hangi kurum kaç kişi alacak?” sorularına yanıt arıyor. İşte kurum kurum 2026 kamu memur alımı detayları…
Antalya Büyükşehir Belediyesi zabıta memuru alımı başvurusu ne zaman, kaç kişi alınacak?
Antalya Büyükşehir Belediye Başkanlığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında 90 zabıta memuru alımı yapacağını açıkladı.
Başvurular 30 Mart’ta başlayacak ve 3 Nisan’da sona erecek.
Adaylarda KPSS puanı, mezuniyet şartı ve zabıta kadrosuna özgü fiziki yeterlilik kriterleri aranacak. Detaylı puan ve boy-kilo şartları resmi ilan metninde yer alıyor.
Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı sürekli işçi alımı başvuruları ne zaman bitecek?
Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı, taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere 30 sürekli işçi alımı gerçekleştirecek.
Alımlar, denizdibi tarama başmühendisliği görev biriminde istihdam edilmek üzere yapılacak.
Başvuru tarihleri: 23 Şubat – 27 Şubat
Bu kadro için başvuru şartları ve yöntemine ilişkin detaylar İŞKUR ve resmi kurum kanalları üzerinden duyuruluyor.
Beşiktaş Belediyesi zabıta alımı ne zaman, KPSS puanı kaç olmalı?
İstanbul Beşiktaş Belediye Başkanlığı bünyesinde 15 zabıta memuru alımı yapılacak.
Başvurular 1 Nisan – 3 Nisan tarihleri arasında alınacak.
Adayların 657 sayılı kanuna tabi memuriyet şartlarını taşıması ve ilgili KPSS puan türünden yeterli puanı almış olması gerekiyor. Fiziki yeterlilik kriterleri de başvuru sürecinde dikkate alınacak.
Buca Belediyesi zabıta memuru alımı başvuruları hangi tarihte?
İzmir Buca Belediye Başkanlığı, boş kadrolara açıktan atama yoluyla 15 zabıta memuru alacak.
Başvuru tarihleri: 23 Mart – 25 Mart
KPSS puanı, mezuniyet bölümü ve yaş kriteri gibi şartlar ilan metninde açıklandı. Adayların başvuru süresini kaçırmaması gerekiyor.
İzmir Büyükşehir Belediyesi itfaiye eri alımı 2026 başvurusu nasıl yapılır?
İzmir Büyükşehir Belediye Başkanlığı, 100 itfaiye eri alımı yapacağını duyurdu.
Başvuru tarihleri: 23 Mart – 27 Mart
İtfaiye eri kadrosu için fiziki yeterlilik sınavı, boy-kilo şartı ve KPSS puanı kriterleri uygulanacak. Adaylar başvurularını belediyenin resmi duyurularında belirtilen yöntemle gerçekleştirecek.
Hazine ve Maliye Bakanlığı 250 Vergi Müfettiş Yardımcısı alımı şartları neler?
Hazine ve Maliye Bakanlığı, toplam 250 Vergi Müfettiş Yardımcısı alımı yapacak.
Kadroların:
200’ü hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme ve İİBF mezunları arasından
50’si belirlenen mühendislik bölümlerinden mezun adaylar arasından seçilecek
Başvuru tarihleri: 9 Mart – 18 Mart
KPSS puanı şartı aranacak ve süreç yazılı sınav aşamasıyla devam edecek.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bilişim personeli alımı başvuruları ne zaman?
Bakanlık merkez teşkilatında görevlendirilmek üzere 24 sözleşmeli bilişim personeli alımı yapılacak.
Başvuru tarihleri: 17 Şubat – 3 Mart
Sözleşmeli pozisyon için teknik yeterlilik, deneyim ve KPSS kriterleri ilan metninde detaylandırıldı.
Kişisel Verileri Koruma Kurumu uzman yardımcısı alımı sınav tarihi ne zaman?
Kişisel Verileri Koruma Kurumu, 34 Uzman Yardımcısı alımı gerçekleştirecek.
Başvurular: 23 Şubat – 5 Nisan
Adaylar 2024 ve 2025 KPSS sonuçlarına göre değerlendirilecek. Yazılı sınav tarihi ise 2 Mayıs 2026 olarak açıklandı.
Kamu memur alımı başvuruları nasıl yapılır, KPSS şartı var mı?
Kamu personel alımı başvuruları ilgili kurumların resmi internet siteleri, e-Devlet sistemi ve bazı kadrolarda İŞKUR üzerinden yapılıyor.
Çoğu memur kadrosunda KPSS puanı şartı aranırken, bazı sürekli işçi pozisyonlarında farklı kriterler uygulanabiliyor.
Başvuru sürecinde adayların:
Son başvuru tarihini kontrol etmesi
KPSS puan türünü doğrulaması
Mezuniyet ve yaş şartlarını incelemesi
Fiziki yeterlilik gerektiren kadrolar için özel kriterleri incelemesi
büyük önem taşıyor.