Yeni Birlik Gazetesi Yaşam DOĞUM İZNİ 24 HAFTA MI OLACAK? Babalık izni 10 gün mü oluyor, Torba yasa doğum izni düzenlemesi nedir?

DOĞUM İZNİ 24 HAFTA MI OLACAK? Babalık izni 10 gün mü oluyor, Torba yasa doğum izni düzenlemesi nedir?

AK Parti’nin Meclis’e sunduğu torba yasa ile doğum izni 24 haftaya çıkarılıyor, babalık izni 10 gün oluyor. Koruyucu ailelere izin ve sigorta desteği geliyor. İşte düzenlemenin detayları.

Türkiye’de milyonlarca çalışanı ilgilendiren doğum izni düzenlemesi Meclis gündemine geldi. AK Parti tarafından TBMM’ye sunulan torba yasa teklifiyle doğum izni süresi ve babalık izni süresi önemli ölçüde artırılıyor. Yeni düzenlemeye göre annelerin ücretli doğum izni 24 haftaya çıkarılırken, babalık izni de iki katına yükseltiliyor.

Teklif yalnızca doğum izniyle sınırlı değil. Koruyucu ailelere izin hakkı tanınması, sosyal güvence desteği ve çocuklara yönelik sosyal hizmetlerde yeni düzenlemeler de torba yasa paketinde yer alıyor. Peki doğum izni gerçekten 24 hafta mı oluyor? Babalık izni kaç gün olacak? Koruyucu ailelere hangi haklar verilecek?

Doğum izni 24 hafta mı oluyor? Yeni düzenlemeyle annelerin ücretli doğum izni uzuyor

AK Parti’nin Meclis Başkanlığı’na sunduğu yasa teklifine göre çalışan annelerin doğum izni süresinde önemli bir artış yapılması planlanıyor. Mevcut uygulamada kadınlar toplamda 16 hafta doğum izni kullanabiliyor. Yeni düzenlemeyle bu süre 24 haftaya çıkarılacak.

Teklif kapsamında özellikle doğum sonrası izin süresi artırılıyor. Kadın memurlar için doğum sonrası analık izni 8 haftadan 16 haftaya çıkarılacak. Böylece doğum öncesi ve sonrası izinlerin toplamı 24 haftaya ulaşacak.

Kadın işçiler için de benzer bir düzenleme öngörülüyor. İşçi statüsünde çalışan annelerin doğum sonrası kullandığı ücretli izin süresi de 8 haftadan 16 haftaya yükseltilecek. Böylece kamu ve özel sektörde çalışan kadınlar aynı şekilde 24 hafta doğum izni hakkına sahip olacak.

Doğum öncesi izin nasıl kullanılacak? Hamile çalışanlar için yeni uygulama

Yasa teklifinde doğum öncesi izin kullanımına ilişkin mevcut uygulama da korunuyor. Ancak çalışan annelere esneklik tanıyan bir düzenleme yer alıyor.

Buna göre hamile çalışan kadın, sağlık durumunun çalışmaya uygun olduğunu doktor raporuyla belgelendirmesi halinde doğuma iki hafta kalana kadar çalışabilecek. Bu durumda doğum öncesinde kullanılmayan izin süresi doğum sonrasına aktarılabilecek.

Bu uygulama özellikle doğumdan sonra bebeğiyle daha fazla zaman geçirmek isteyen çalışan anneler için önemli bir avantaj sağlayacak.

Babalık izni 10 gün mü olacak? Yeni düzenleme babalar için ne getiriyor

Torba yasa teklifinde babalık izni konusunda da değişiklik yapılması planlanıyor. Mevcut düzenlemeye göre işçilere eşlerinin doğum yapması halinde 5 gün babalık izni veriliyor.

Yeni teklif yasalaşırsa bu süre 10 güne çıkarılacak. Böylece babaların doğum sonrası süreçte ailelerine destek olabilmeleri için verilen izin süresi iki katına çıkmış olacak.

Uzmanlara göre babalık izninin artırılması, hem aile içi sorumluluk paylaşımını destekleyecek hem de yeni doğan bebeklerin bakım sürecinde babaların daha aktif rol almasına katkı sağlayacak.

Koruyucu ailelere 10 gün izin hakkı geliyor

Torba yasa teklifinde yalnızca biyolojik aileleri değil, koruyucu aile sistemini güçlendirmeye yönelik düzenlemeler de bulunuyor.

Yeni düzenlemeye göre koruyucu aile olan memurlara 10 gün izin hakkı tanınacak. Bu izin, çocuğun koruyucu aileye teslim edildiği tarihten itibaren kullanılabilecek.

Amaç, koruyucu aile modelinin teşvik edilmesi ve çocukların yeni aile ortamına daha sağlıklı şekilde uyum sağlayabilmesi olarak açıklanıyor.

Koruyucu ailelerin SSK primlerini devlet ödeyecek

Teklifte dikkat çeken bir diğer düzenleme de koruyucu ailelerin sosyal güvenlik haklarıyla ilgili. Sosyal güvencesi bulunmayan koruyucu ailelerin isteğe bağlı sigorta primleri devlet tarafından karşılanacak.

Bu kapsamda koruyucu aileler, sosyal güvenlik sistemine dahil edilerek sigorta güvencesine sahip olacak. Uzmanlara göre bu adım, koruyucu aile sayısını artırmayı hedefleyen önemli bir teşvik niteliği taşıyor.

Devlet korumasındaki gençlere destek 25 yaşına kadar sürecek

Torba yasa teklifinde devlet korumasında büyüyen gençler için de yeni düzenlemeler yer alıyor.

Buna göre devlet koruması altında yetişen gençlere verilen destek, örgün yükseköğrenime devam etmeleri şartıyla 25 yaşına kadar sürdürülecek. Böylece üniversite eğitimine devam eden gençlerin ekonomik olarak daha güçlü bir şekilde hayata hazırlanması amaçlanıyor.

Çocuk koruma sisteminde yeni model: İhtisaslaştırılmış çocuk evleri

Yasa teklifinde çocuklara yönelik sosyal hizmetlerde de önemli değişiklikler öngörülüyor.

Mevcut sistemde kullanılan “Çocuk Destek Merkezleri” yerine rehabilitasyon sürecine daha uygun bir model olan “İhtisaslaştırılmış Çocuk Evleri Sitesi” tanımı getiriliyor.

Bu modelle çocukların daha küçük gruplar halinde ve uzmanlaşmış bakım süreçleriyle desteklenmesi hedefleniyor.

Çocukların bulunduğu tesislerde güvenlik önlemleri artırılıyor

Yeni düzenlemeyle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı sosyal hizmet kuruluşlarında güvenlik önlemleri de artırılacak.

Bakanlık merkez teşkilatında ve sosyal hizmet kuruluşlarında yazılım destekli kamera sistemleri kurulabilecek. Bu sistemler, çocukların güvenliğini sağlamak ve acil durumlara hızlı müdahale edebilmek amacıyla kullanılacak.

Çocukların bulunduğu yerlere bazı suçlardan hüküm giyenler giremeyecek

Torba yasa teklifinde çocukların güvenliğini artırmaya yönelik bir başka düzenleme de yer alıyor.

Cinsel saldırı, çocukların cinsel istismarı, uyuşturucu, fuhuş, insan ticareti ve kasten öldürme gibi suçlardan kesinleşmiş mahkumiyeti bulunan kişiler, çocukların yoğun olarak bulunduğu kurum ve tesislere giremeyecek.

Bu düzenleme kamu, özel sektör ve sivil toplum kuruluşlarına ait tüm çocuk hizmetlerini kapsayacak.